По датам

2012

2013

2014

2015

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Распоряжение администрации МО - "г. Тулун" от 31.12.2014 N 640 "Об утверждении Плана мероприятий, направленных на снижение неформальной занятости, легализацию заработной платы и трудовых отношений работников организаций города Тулуна"



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - "ГОРОД ТУЛУН"

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 31 декабря 2014 г. № 640

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ
НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ, ЛЕГАЛИЗАЦИЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
И ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ ГОРОДА ТУЛУНА

В целях снижения неформальной занятости, легализации заработной платы и недопущения задолженности по страховым взносам во внебюджетные фонды, руководствуясь ст.ст. 28, 42 Устава муниципального образования - "Город Тулун":

1. Утвердить прилагаемый План мероприятий, направленных на снижение неформальной занятости, легализацию заработной платы и трудовых отношений работников организаций города Тулуна.

2. Опубликовать настоящее распоряжение в газете "Тулунский вестник".

3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на председателя Комитета по экономике и финансам администрации городского округа В.Н.Фоменкову.

Мэр городского округа
Ю.В.КАРИХ





Приложение
к распоряжению
администрации МО - "г. Тулун"
от 31 декабря 2014 года
№ 640

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ,
НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ, ЛЕГАЛИЗАЦИЮ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ
ГОРОДА ТУЛУНА

№ п/п
Наименование мероприятия
Сроки исполнения
Ответственный исполнитель
1.
Проведение заседаний межведомственной комиссии по обеспечению прав граждан на вознаграждение за труд
ежеквартально
Отдел труда Комитета по экономике и финансам администрации городского округа (далее - Отдел труда)
2.
Анализ ситуации о количестве работников, получающих заработную плату в "конвертах", работающих без трудовых договоров, на основании статистических данных, информации Управления Пенсионного фонда РФ в г. Тулуне и Тулунском районе, Межрайонной ИФНС России № 6 по Иркутской области, Иркутского регионального отделения Фонда социального страхования филиала № 15, ОГКУ Центр занятости населения города Тулуна, Государственной инспекции труда в Иркутской области
ежегодно до 1 апреля
Отдел труда, Межрайонная ИФНС России № 6 по Иркутской области, Управление Пенсионного фонда РФ в г. Тулуне и Тулунском районе, Иркутское региональное отделение Фонда социального страхования филиал № 15, ОГКУ Центр занятости населения города Тулуна, Государственная инспекция труда в Иркутской области
3.
Выявление организаций города Тулуна, уплачивающих страховые взносы и налоги с сумм заработной платы, начисленной ниже минимального размера оплаты труда, среднеотраслевого уровня
ежегодно до 1 апреля
Отдел труда, Межрайонная ИФНС России № 6 по Иркутской области, Управление Пенсионного фонда РФ в г. Тулуне и Тулунском районе, Иркутское региональное отделение Фонда социального страхования филиал № 15, ОГКУ Центр занятости населения города Тулуна
4.
Проведение работы по обязательной регистрации в органах местного самоуправления трудовых договоров, заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и наемными работниками, в соответствии со ст. 303 Трудового кодекса Российской Федерации с одновременным выявлением в ходе регистрации случаев установления вознаграждений ниже прожиточного минимума, установленного в регионе
постоянно, при наличии события
Отдел труда
5.
При проведении конкурса на право заключения договоров аренды имущества с организациями и индивидуальными предпринимателями в качестве критерия учитывать отсутствие задолженности по заработной плате, страховым взносам и НДФЛ
постоянно
Управление по муниципальному имуществу и земельным отношениям администрации городского округа
6.
Проведение семинаров-совещаний с представителями работодателей по соблюдению требований трудового законодательства
1 раз в полугодие
Отдел труда
7.
Разработка и распространение буклета "Последствия неформальной занятости для работников и работодателей"
до 1 июля 2015 года
Отдел труда
8.
Проведение информационных акций по информированию населения о предпринимаемых мерах по легализации скрытых зарплат, негативных последствиях выплаты "теневой" заработной платы (подготовка серии пресс-релизов и информационных сообщений на сайте о состоянии заработной платы в городе Тулуне)
постоянно
Отдел труда
9.
Проведение "горячей линии" по вопросам легализации заработной платы и трудовых отношений
ежеквартально
Отдел труда
10.
Ведение систематической разъяснительно-информационной работы о выявленных нарушениях трудового законодательства по вопросам оформления, расторжения трудовых договоров, легализации заработной платы посредством выступлений на телевидении, публикаций в печатных средствах массовой информации
постоянно
Отдел труда
11.
Мониторинг задолженности по заработной плате и по отчислениям страховых взносов во внебюджетные фонды организаций, осуществляющих деятельность на территории города Тулуна
ежемесячно
Отдел труда


------------------------------------------------------------------